Vold som Udtryksform

Det overordnede formål med aktiviteterne i Vold som Udtryksform (2011-2013) er at forebygge vold og voldens skadevirkninger på primært kommunale og sekundært regionale arbejdspladser inden for social- og sundhedssektoren i Danmark.

Endvidere er formålet at formidle viden, erfaringer og god praksis i voldsforebyggelse til øvrige brancher og sektorer, der oplever vold og trusler på arbejdspladserne.

Inspiration til voldsforebyggelse og formidling af viden
Aktiviteterne i Vold som Udtryksform skal:
• sikre fortsat fokus på det voldsforebyggende arbejde
• inspirere til og understøtte udviklingsinitiativer (på det voldsforebyggende område)
• formidle god praksis og gode rutiner i det voldsforebyggende arbejde
• inspirere arbejdspladser til at gennemføre og vedligeholde voldsforebyggende indsatser
• formidle viden, erfaringer og resultater mellem praksis og forskning

Den primære målgruppe for indsatsen er ledere, arbejdsmiljørepræsentanter, -konsulenter, medarbejdere, elever og andre, som er ansatte på - eller har det direkte eller indirekte ansvar for det psykiske arbejdsmiljø - på kommunale og regionale arbejdspladser.

Socialt Udviklingscenter SUS er koordinator
Socialt Udviklingscenter SUS er som sekretariat for Vold som Udtryksform ansvarlig for, at aktiviteterne gennemføres som beskrevet i indsats- og handleplaner.

SUS’ opgave er at koordinere og understøtte indsatsens gennemførelse, at planlægge projektets mangeartede aktiviteter og at indsamle og formidle resultater og erfaringer fra arbejdet til alle relevante organisationer mv.

Voldsforebyggelse i 20 år
Projekt Vold som Udtryksform blev etableret i 1992. Indsatsen var i starten primært finansieret af bidrag fra landets amter, fagforeninger, bruger- og pårørendeorganisationer samt ministerier. Efterfølgende er har aktiviteterne været finansieret af Satspuljen. Den nuværende bevilling løber frem til udgangen af 2013.